Mensen van Martini: Anita Bakker aandachtslaborant CT

Vertel eens iets over je werk.
‘Als aandachtslaborant CT houd ik me vooral bezig met coördinerende taken. Denk aan het maken van planningen, het plaatsen van bestellingen en het aansturen van gespecialiseerde CT-laboranten. Daarnaast onderhoud ik nauw contact met de aandachtslaborant MRI en vorm ik de spil tussen mijn collega’s en de unitleider. Verder ben ik het aanspreekpunt voor alle 24 CT-laboranten. Ze mogen met alle mogelijke vragen bij me aankloppen, bijvoorbeeld over onze CT-diensten die steeds drukker worden. Mijn deur staat altijd open.’

Wat maakt jouw werk zo boeiend?
‘Dat zijn twee aspecten. Ten eerste vind ik het leuk en interessant om mee te denken over nieuwe ontwikkelingen en om daar vervolgens invulling aan te geven. Dat doe ik zo praktisch en gericht mogelijk, ik onderneem graag actie. Als de wachtlijst voor CT-onderzoek oploopt, verruim ik de openingstijden. Door ’s avonds langer door te werken, zijn patiënten op tijd aan de beurt. Verder wil ik graag iets voor mijn collega’s betekenen, niet alleen qua werkproces maar ook als het gaat om hun welzijn. Ik wil er echt voor mijn team zijn.’

Je bent niet alleen aandachtslaborant CT.
‘Dat klopt. Dat werk doe ik één dag per week, de overige dagen ben ik CT/MRI-laborant. Ik maak CT- en MRI-scans en röntgenfoto’s op de afdeling Radiologie. Daarnaast komen we met onze mobiele röntgenapparaten ook in andere delen van het ziekenhuis. Denk aan de intensive care (IC), de operatiekamers en het Brandwondencentrum. Mijn werk is heel gevarieerd en dynamisch, mijn hart ligt wel echt bij CT. Een ander pluspunt is de nauwe samenwerking met mijn directe collega’s en de radiologen. Als wij op een CT-scan iets bijzonders ontdekken, schakelen we direct met de radioloog. Dankzij dat korte lijntje kunnen we snel en adequaat actie ondernemen en weet de patiënt snel waar hij aan toe is.’

Over patiënten gesproken, hoe stel jij hen centraal?
‘Mijn streven is dat patiënten hun CT-onderzoek zo comfortabel mogelijk ondergaan. Dat ze tevreden de deur uitgaan en zeggen: het is me enorm meegevallen. Dat vereist goede voorlichting en aanvoelen wat iemand nodig heeft. Iedere patiënt is uniek en dat vraagt maatwerk.’

In hoeverre krijg je binnen het Martini Ziekenhuis de ruimte om jezelf te ontwikkelen?
‘Bijna dertig jaar geleden ben ik mijn loopbaan begonnen op de röntgenafdeling. Vervolgens heb ik mij gespecialiseerd in MRI- en CT-onderzoek en heb ik jaren in het Martini Borstcentrum gewerkt. Sinds twee jaar ben ik aandachtslaborant CT en ook in de toekomst wil ik me blijven ontwikkelen. Mogelijk ga ik me op termijn toeleggen op coachingstrajecten. Ik ben heel blij dat ik in een organisatie werk die mij de ruimte biedt om me te blijven ontplooien. Ik ben nog lang niet uitgekeken in het Martini.’